婚姻纠纷如何处理？

根据《民法典》及其司法解释，婚姻纠纷是指因夫妻间的婚姻关系而产生的纠纷。处理婚姻纠纷的途径包括：诉讼和调解。在提起诉讼时，可以向人民法院申请离婚，要求财产分割，要求赡养费、抚养费等方面的支持。为了尽早有效解决纠纷，当事人可以通过调解向人民调解委员会申请调解。调解委员会是具有法律效力的，一旦调解协议达成，双方均需遵守。

如何处理与房屋租赁相关的纠纷？

关于房屋租赁相关的纠纷，根据《民法典》及其司法解释，当事人可以通过调解、仲裁、诉讼等方式解决。当事人应该根据合同约定及相关法律规定去履行和维护自己的合法权益。租赁双方在签订合同时，应当明确合同的履行方式、期限、以及当事人的权利和义务等内容，避免发生争议。如果发生纠纷，当事人可以向人民调解委员会申请调解，或者向仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院起诉解决。

招聘过程中应注意什么？

在招聘过程中，雇主应当遵守国家相关法律法规的规定，保护求职者的权利，避免出现性别、年龄、婚姻状况等歧视行为。雇主应当在招聘过程中保持诚信，不得捏造、隐瞒或者歪曲信息。如果招聘过程中出现争议，当事人可以聘请律师提供法律意见和法律帮助。

注：以上意见限于问题条件有限，仅供参考，广州律师网；另，自民法典2021年1月1日起生效后，婚姻法、合同法等多部法律已被民法典吸收。